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                劳动争议诉讼醉無情緩緩嘆息道举证技巧

                2019-03-01

                劳动法快三开奖号码结合办案经验,总结进行劳动争议多謝紅老兄照顧诉讼时的几点举证技巧,以供参考:

                1、举证方在向法庭提出证据直接暈了過去材料时,应向〖法庭说明该证据材料的来源、种类及欲证明△之事实。

                2、证据材◎料为物证的,一般应提供原物。对于不宜直接提取的物々证,或者易损坏歲月里能不能突破、消失、变质、易燃、易爆物品等,可以提供该物证的照片、录像,或对←该物证的检查笔录等。

                3、证据材料为书证 我所說的,应当№提供原件。提供原件确有困难的,可以提交复制件、影印件、副本、节录本等。

                4、证据材料为检★查笔录及鉴定结论的,应你澹臺家就是唯一当提供原件。

                5、证据材料∮为视听资料的,应当提交未被剪辑≡、加工过的原始资料◥。

                6、证据材料为证⊙人证言的,若土屬性法訣该证言对案件事实的认定起关键作用,则作出该证〒言的证人为关键证人。关键证人应当到庭作证而不是。关键证人出庭确有困难且经人♀民法院许可的,可以直接提交书面↘证言。

                7、证据材料有使用〇外国语言文字的,应由提供该证据材料的一方翻译成我国▃通用的语言文字。证▲据材料的翻译,应由々专门的翻译机构进行。

                8、劳动争议诉讼举证应当及时。民事诉讼的当事人应当在人民法院指定的举证期限内提交证据材料。当事〓人在举证期限内举证确有困难的,应在举证期限届满前以书面形式向人民法院申请延期。是否准许,由合议庭╱决定。

                 

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